نموذج شكوى تأخر الرواتب  

فريق العمل29 أغسطس 2023آخر تحديث :

يعتبر نموذج الشكوى الخاص بتأخير الرواتب من النماذج التي لها صيغة معينة من أجل كتابتها، ولابد من التعرف على الشكل الخاص بكتابة هذا النموذج حتى يتم تقديم الشكوى في حالة عدم الحصول على الراتب من قبل الشركات أو أصحاب الأعمال المختلفة في المملكة العربية السعودية، وهذا حيث أن أي فرد قد يسعى إلى العمل من أجل الحصول على المقابل المادي الذي يعمل على تسديد الالتزامات الخاصة به من خلاله ويساعده على المعيشة وتلبية كافة الاحتياجات الخاصه به وأسرته، وهذا لأنه في الكثير من الأحيان قد تمتنع بعض الشركات عن صرف الرواتب الخاصة بالموظفين، ولهذا السبب فقد يقوم الموظف باللجوء إلى الجهات المختصة من أجل تقديم الشكوى.

نموذج شكوى تأخير الرواتب

قد تكون الجهة المختصة في النظر لهذا الأمر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية، حيث أنها تعمل على الفصل في الشكاوى التي تقدم من قبل العمالة سواء كانت التابعة للقطاعات الحكومية أو الخاصة أو العمالة المنزلية أو الموظفين في الشركات.

وهذا من خلال الشكوى التي تقدم من قبل الموظف، فقد يلزم كتابة هذه الشكوى بطريقة معينة حتى يتم النزر فيها ويتم قبولها بالكامل، وقد نتعرف في هذا المقال على طريقة كتابة الشكوى المتعلقة بتأخير الرواتب بالطريقة الصحيحة حتى يتم قبولها من الجهة المختصة بالنظر فيها.

نموذج الشكوى الخاصة بتأخير الرواتب

من أجل كتابة الشكوى المتعلقة بتأخير رواتب الموظفين لابد من أن يتم الكتابة بالصيغة التالية:

  • في البداية يتم البدء بتحية الإسلام (السلام عليكم ورحمة الله وبركاته).
  • مقدمة للسيد مدير مكتب العمل.
  • تحية طيبة وبعد.
  • أتقدم (يتم ذكر أسم الشخص المقدم للشكوى) بصفتي الوظيفية، حيث أعمل لدى شركة (أسم الشركة) بالدرجة الوظيفية ( )، ومحل العمل ( يتم كتابة محل العمل بالتفصيل)، شكوى ضد (يتم كتابة أسم صاحب الشركة) وتذكر الصفة الوظيفية الخاصة به في المؤسسة ويذكر العنوان الخاص بالمؤسسة بالتفصيل ويذكر رقم السجل التجاري والمنشأة التي تعمل المؤسسة بها.
  • رقم هاتف المنشأة هو ( )، المسؤول عن الشركة (  يذكر أسم المدير ورقم الهاتف)، يتم الدخول في تفاصيل الشكوى.
  • حيث أنني لم أحصل على قيمة الراتب الخاص بي بقيمة (يذكر قيمة الراتب الشهري) من يوم …. وحتى …. (يذكر التاريخ بالتفصيل الذي تم الامتناع فيه عن دفع الراتب)
  • ألتمس من سيادتكم النظر في هذه الشكوى المقدمة.
  • تفضلوا بقبول وافر الاحترام.
  • حررت الشكوى في يوم …. الموافق …..
  • مقدم الشكوى لسيادتكم
  • أسم الشاكي ورقم البطاقة الشخصية ورقم الهاتف المحمول والتوقيع.

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

إلى السيد الأستاذ مدير مكتب العمل

تحية طيبة وبعد؛

أتقدم إلى حضراتكم أنا…………..

الذي أعمل……………….. بدرجة………..

ومحل عملي في ………………………………

بمحض إرادتي وعلى مسئولتي، بتقديم شكوى ضد السيد المدير……………وهو المشكو فيه، وعنوان الشركة هو……………….، ورقم السجل التجاري التابع لها هو………………، وتعمل تلك الشركة في……………..

ورقم الهاتف التابع للشركة هو…………………….، والممثل الرسمي للشركة هو………………… ويحمل رقم هاتف…………………

حيث إنني بدأت العمل داخل الشركة في يوم………..، والموافق…/… /…، ونصت بنود هذا العقد على أن الأجر الذي أتقاضاه من صاحب العمل هو ……………….. يتم صرفه بصورة شهرية.

لكن امتنع المشكو بحقه عن صرف الراتب بدءًا من يوم…… إلى يوم………، وحدث ذلك بدون أي سبب قانوني أو أي داعي لهذا الامتناع.

وبناءً على هذا فإن عدد الأشهر التي لم تُصرف لي يصبح…………………، وذلك بمبلغ قدره………………….

كما أنه قد صدر التقدم بشكوى للإدارة المعنية داخل جهة العمل، لكن لم يحدث أي تغيير يذكر، ولم يتم اتخاذ أي إجراء، ومرفق لحضراتكم العديد من المستندات الدالة على صحة هذا البلاغ، كما يمكن الاستماع إلى الشهود من أجل إثبات صحة هذه الشكوى عند الحاجة لذلك.

لذلك آمل من حضراتكم التكرم باتخاذ كافة الإجراءات القانونية اللازمة في حق تلك الشركة، وإلزامها بدفع المستحقات المتأخرة، وعدم تكرار تأخر دفع الرواتب في نهاية كل شهر.

وتفضلوا بقبول وافر الاحترام والتقدير

تحريرًا في…. الموافق…/…/….

قدّمه لحضراتكم

صاحب الشكوى/………….

الرقم القومي/……………..

رقم الهاتف/……………..

التوقيع/………………….

تحميل word

تحميل pdf

طريقة تقديم شكوى

  • يتمكن جميع العاملين في السعودية سواء المقيمين بها أو المواطنين الأصليين من تقديم شكوى بمجموعة من الطرق المختلفة التي تسهل عليهم الرد على الشكوى في مدة تصل إلى خمس أيام عمل.
  • حيث يتم الاتصال على الهاتف الموحد المتوفر برقم 19911.
  • أو ارسال الشكوى على البريد الإلكتروني [email protected]
  • أو ارسال الشكوى مباشرة على البريد بعنوان (ص.ب 12484/ الرمز البريدي 11157/ حي المغرزات طريق الإمام سعود بن عبدالعزيز، الرياض).

تقديم شكوى تأخير الراتب على تطبيق معا للرصد

  • يتمكن الموظف من خلال تطبيق معا للرصد العمل على تقديم الشكوى الخاصة به بخصوص تأخر حصوله على الراتب.
  • وهذا التطبيق يسهل وصول الشكوى إلى الجهات المسؤولة حتى يتم النظر فيها والعمل على حل المشكلة نهائيا.
  • فقد تتمكن من تثبيت هذه النسخة من التطبيق على الجوال الأندرويد والأيفون بسلاسة حتى تتمكن من ارسال الشكوى بشكل أسرع.
الاخبار العاجلة